Desde el pasado 1 de enero de 2012, el Régimen Especial de la Seguridad Social de los empleados de hogar quedó integrado en el Régimen General de la Seguridad Social, mediante el establecimiento de un sistema especial, que supone para este colectivo cotizar desde la primera hora trabajada y no como hasta ahora, que tenían que realizar un mínimo de horas para estar obligados a pagar cuotas a la Seguridad Social. El cambio normativo entró en vigor el pasado 1 de enero de 2012, estableciéndose un plazo de seis meses naturales, ya finalizado (1), para que las empleadas/os y los titulares de hogares familiares pudieran adaptarse a la nueva situación.
Entre las principales novedades hay que destacar que las personas que trabajen como empleadas/os de hogar, al ser dadas de alta en la Seguridad Social, deben tener, en primer lugar, un contrato en el que como mínimo se estipule el número de horas de trabajo semanales, el salario mensual o por hora, el salario en especie, si existe pacto de horas de presencia o de pernoctación, retribución y el número de cuenta bancaria del titular del hogar familiar donde domiciliar la cotización. También es reseñable que en caso de baja de la actividad laboral, a partir del noveno día, la incapacidad temporal correrá a cargo de la Seguridad Social y los empleadores pagarán desde el cuarto día hasta el noveno.
(1) Ley 3/2012, de 6 de julio, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral. Disposición adicional décima. Nueva regulación del Servicio del Hogar Familiar: "El Gobierno una vez finalizado el plazo de seis meses naturales, a contar desde el primero de enero de 2012, contemplado en la Disposición adicional trigésima novena, sobre Integración del Régimen Especial de la Seguridad Social de los Empleados de Hogar en el Régimen General de la Seguridad Social, de la Ley 27/2011, de 1 de agosto, sobre actualización, adecuación y modernización del sistema de la Seguridad Social, presentará ante las Cortes Generales un balance sobre la nueva regulación de dicho régimen así como de la nueva regulación de la correspondiente relación laboral especial. Dicho informe deberá contemplar asimismo las posibilidades de mejora de dichas regulaciones desde el punto de vista de la simplificación de los correspondientes procesos administrativos así como la mejora de las reducciones de cotizaciones de las personas que prestan servicios en el hogar familiar."
Reducción de cotizaciones en las personas que prestan servicios en el hogar familiar, durante 2016.
- Estimación objetiva - Estimación directa simplificada - Estimación directa normal
- Cálculo de la letra del N.I.F.
- Comprobar si el C.I.F. es correcto.
- Comprobar número de cuenta bancaria
- Obtener dígito control de cuenta bancaria
- Calcular dígito de control del nº de la Seguridad Social
- Calcular código IBAN
- Obtención de certificado de la renta
- Cómo solicitar la tarjeta sanitaria europea